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山东省储备分总‍‍

烟台、威海、潍坊、东营、淄博、济南、滨州、德州、济宁、临沂

岗位职责：‍‍

1、安排分公司的各项工作，提出团队市场开发方案及流程制定；

2、根据分公司利润指标协助分总完成计划目标；

3、根据要求对相关客户进行维护，有效地完成人力资源派遣合作；

4、根据区域特点制定安置处理方案及人员配置方案；

5、完成当地人员人才布局并长期规划。

6、参与集团商务沟通、谈判、协调工作；

7、协调各部门工作，召开会议，根据规划指导各部门工作。

任职要求：

1、年龄25岁以上，大专以上学历，专业不限；

2、2年以上同行工作经验（专员、主管、经理不限）；

3、要具备市场开发、人力资源、客服服务等基础技能；

4、能够适应频繁出差，跨区域工作；

5、一年以上同行带团队经验和管理经验者优先考虑。

沈阳公司副总

岗位职责：

1、安排公司的各项工作，提出团队市场开发方案及流程制定；

2、根据公司利润指标协助分总完成计划目标；

3、根据要求对相关客户进行维护，有效地完成人力资源派遣合作；

4、根据区域特点制定安置处理方案及人员配置方案；

5、完成当地人员人才布局并长期规划。

6、参与集团商务沟通、谈判、协调工作；

7、协调各部门工作，召开会议，根据规划指导各部门工作。

任职要求：
1、年龄25岁以上，大专以上学历，专业不限；

2、2年以上工作经验；

3、要具备市场开发、人力资源、客服服务等基础技能；

4、一年以上同行带团队经验和管理经验者优先考虑。

沈阳公司会计

‍‍‍岗位职责‍‍

1、负责各分公司凭证编制，负责会计凭证汇总、帐簿登记 , 打印输出记帐凭证和帐簿；

2、各公司凭证的装订申报各公司国税，地方通用税及统计局报表；

3、完成领导交代的其他任务；

4、及时与总帐核对，要账平表对，保证提供数字及时，准确、完整；

5、认真做好会计核算和监督 , 保证会计帐务处理及时 , 会计科目运用准确 , 会计核算信息真实完整。

‍‍任职资格‍‍

1、能熟练操作office办公软件及财务软件；

2、熟悉操作财务软件;

3、具有较强的财务专业知识；

4、熟悉最新会计制度及税务法规；

业务开发经理

（青岛、济南、德州、沈阳、潍坊、烟台、威海、平度）

1、新客户开发：根据公司战略发展，拓宽业务渠道，不断开拓人事外包（劳务派遣、岗位外包、人事代理）、制造外包（产线外包、物流外包、检验外包）等业务；

2、业务谈判：负责商务谈判和合同的签定的全过程；

3、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台，跟踪客户需求动态、深挖客户需求；

4、业务协助：协助指导公司各项目部进行业务开发、方案准备及客户关系的维护。

5、日常工作：完成总经理交办事务，定期汇报业务工作情况等。

任职资格

1、业务公关工作经验3年以上,有人力资源行业或BPO服务外包背景者优先；

2、对销售工作有较高的热情；

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4、性格外向，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；

6、有驾照者优先考虑。